出租汽车服务质量信誉考核,包括对出租汽车企业和________的服务质量信誉考核。A、企业管理人员
B、企业服务人员
C、管理机构工作人员
D、出租汽车驾驶员
答案:B

最佳分析

出租汽车服务质量信誉考核涵盖企业和驾驶员两方面,驾驶员是直接服务提供者,其服务质量直接影响乘客体验,因此考核对象为企业和驾驶员。

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劳动者
2026-05-23

学霸分析
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精选试题

1、下列做法能体现出租汽车驾驶员具有良好心理素质的是________。
A、因家庭矛盾内心抑郁时不礼貌待客
B、遇城市道路拥堵时频繁鸣喇叭催促前车
C、与乘客发生服务纠纷时据理力争盛气凌人
D、心情烦躁或愤怒时能够迅速调节尽量做到心平气静查看答案

2、出租汽车驾驶员未经乘客同意,故意绕道的,扣除出租汽车驾驶员服务质量信誉考核分值计分5分。查看答案

3、小型载客汽车在高速公路上正常行驶时,最高车速不得超过________公里/小时。
A、80
B、100
C、120
D、140查看答案

4、空气滤清器太脏会阻碍空气畅通,从而减少燃油消耗。查看答案

5、出租汽车驾驶员应当________。
A、依法经营
B、诚实守信
C、文明服务
D、安全行车查看答案

科目一理论考试
小型汽车考试2026 科目一模拟考试 车型 C1 C2照货车模拟考试2026 科目一模拟考试 车型 A2 B2照客车模拟考试2026 科目一模拟考试 车型 A1 B1照摩托车模拟考试2026年版 车型:D E F
科目四安全文明
小型汽车考试2026 科目四模拟考试 车型 C1 C2照货车模拟考试2026 科目四模拟考试 车型 A2 B2照客车模拟考试2026 科目四模拟考试 车型 A1 B1照摩托车模拟考试2026年版 车型:D E F
试题赏析

出租汽车驾驶员在运营过程中,保证以最快速度到达目的地,比安全文明行车更重要。查看答案

出租汽车运营候客时竖起空车待租标志,计价器处于________状态。
A、乘车
B、空车
C、预约
D、电召查看答案


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