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根据《安全生产法》 第五十一条 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

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mammon
2024-05-21

学霸分析
可人
可以用排除法,除了掩饰其他行为都是正确的行为,这个一看就能选出来了。

听听
不良行为是不能掩饰的,所以用排除法就可以确定选项了。
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其他分析共 3 条
为人民服务
2019-05-29 11:42:061
法规是这么说。现实会告诉法规,除非你不想在本单位做。告了人家还想做下去的可能性几乎为零。路上这么多的超载车就能说明这个问题。司机是打工的,有谁愿意拿自己的生命去开玩笑。只能和现实妥协。只能寄希望于国家的行政管理部门。


177****6912
2020-04-16 23:16:472
批评!说到批评我想笑一个,打工的去批评老板,这些出题的人是这样想的!你有本事去批评下你的上级领导给我们看看。


183****6793
2020-08-16 19:19:113
只要你检举和控告了,以后你找不到工作



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精选试题

1、驾驶货车在立交桥引桥临时停车时,为防止溜车,必须________。
A、踩制动踏板不放松
B、拉紧驻车制动器
C、在车后放置警告标志查看答案

2、车辆行驶中摆头的原因有____。
A、传动轴弯曲变形
B、左右钢板弹簧刚度不均
C、转向轮胎气压不足查看答案

3、事故现场用止血带止血法为伤员包扎时,应先将伤肢放低,底部垫上敷料或毛巾等软织物,将止血带绕肢体两周,在外侧打结固定。查看答案

4、运输过程中感到疲劳时,应加速行驶,尽快到达目的地后休息。查看答案

5、图中所示的货物属于几级大型物件?
A、一级
B、二级
C、三级查看答案

科目一理论考试
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