劳动合同从何时起具有法律约束力?A、驾驶员入职上岗时
B、劳动合同依法订立时
C、驾驶员通过试用期时
答案:B

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《劳动法》第17条规定,订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同所规定的义务。

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游客学员1522
2025-03-17

学霸分析
元贝学员8076
建立劳动关系应当订立书面劳动合同,劳动合同从依法订立时,即具有法律约束力。
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其他分析共 3 条
__♚张皓明°
2021-03-09 20:46:571
FC


刘某人
2022-10-15 18:20:352
回复1楼的__♚张皓明°:FC
666


132****9145
2024-07-03 10:35:323
,老子是考驾照的,不是考律师的



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精选试题

1、这个标志提示应该注意什么?
A、可以停下来装卸货物
B、可以停下来让同行的人下车
C、可以临时停车等待同行的人
D、不准临时或长时停放车辆查看答案

2、上道路行驶的机动车未悬挂机动车号牌的一次记几分?
A、2分
B、3分
C、6分
D、12分查看答案

3、驾驶机动车在这种情况下不能左转弯。查看答案

4、请判断一下图中这辆小型客车的违法行为是什么?
A、强行从右侧超车
B、越黄线行驶
C、占用专用车道
D、未开启右转向灯查看答案

5、哪种情形下,事故当事人在确保安全的原则下拍摄交通事故现场照片后,可以将车辆移至不妨碍交通的地方等候民警处理?
A、人员伤亡
B、无有效驾驶证
C、无号牌、无保险或检验合格标志
D、酒驾、毒驾查看答案

科目一理论考试
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科目四安全文明
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