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根据《特种设备作业人员监督管理办法》规定,特种设备生产、使用单位(统称用人单位)应当聘(雇)用取得《特种设备作业人员证》的人员从事相关管理和作业工作,对作业人员进行安全教育和技能培训由用人单位负责。

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2025-07-16

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1、从事特种设备作业的人员应当按照聘用单位的规定,从事特种作业或者管理工作。

2、特种设备作业人员资格认定分类与项目分为8个种类11个作业项目。

3、《中华人民共和国特种设备安全法》中规定:使用单位建立的特种设备安全技术档案中应当包括特种设备的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维护保养说明、监督检验证明等相关技术资料和文件。

4、持证作业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告,由特种设备安全监察机构予以吊销《特种设备作业人员证》。

5、《中华人民共和国特种设备安全法》中规定:特种设备使用单位应当建立岗位责任、隐患治理、制定操作规程,保证特种设备安全运行。应急救援应由经过培训的专业单位进行。

6、申请取得特种设备特种设备作业人员证的人员提交的资料,对于申请人的身体状况无特殊要求。

7、《中华人民共和国特种设备安全法》中规定:“隐患治理”也应列入特种设备使用单位安全管理制度当中。

8、由于操作失误而导致的没有人员伤亡的特种设备事故不用上报。

9、车辆维护是降低零部件磨损、预防故障发生、延长使用寿命而采取的预防性技术措施。

10、《中华人民共和国特种设备安全法》中规定,特种设备使用单位的主管部门应当制定特种设备事故应急专项预案,并定期进行应急演练。

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