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驾照考试题库>试题分析

下列哪些劳动合同是无效的？A、违反法律、行政法规的劳动合同
B、采取欺诈、威胁手段订立的劳动合同
C、约定违约责任的劳动合同
D、无固定期限的劳动合同
答案：AB

最佳分析

按照规定，违反法律、行政法规的劳动合同；采取欺诈、威胁手段订立的劳动合同是无效的。

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永远在路上
2026-03-11

其他分析共 49 条
136****4902
2020-08-24 13:42:2521 楼
不明白D居然还能成立

难免心酸
2020-09-21 12:19:3222 楼
既要当医生 还要懂合同 考个鸡脖啊 ～

邢雪峰
2020-09-28 10:32:1623 楼
C你说对了还能接受，但D什么鬼

『$珷$』
2020-10-04 20:34:1124 楼
正确答案到底几个

177****5930
2020-10-14 19:17:1226 楼
感觉这是个深不见底的坑

187****9151
2020-10-19 15:24:5927 楼
妈了个巴子的，谁出的题？？？

183****0125
2020-10-20 09:15:1828 楼
我就想知道这是谁出的题？

邓明连
2020-10-21 09:17:4929 楼
肯定是abcd嘛

壹辶斿兲↓
2020-11-09 18:01:0931 楼
回复24楼的『$珷$』：正确答案到底几个
AB啊

151****6522
2020-12-06 09:51:2733 楼
难度五颗星

188****0639
2020-12-12 23:12:3634 楼
好矛盾。

139****7446
2021-01-12 17:27:3635 楼
真的好毛吨

高成龙
2021-01-25 13:05:0736 楼
做了五遍遇到同一题 还是认为ABCD

Ｘ-ｍAＮ_磊
2021-02-26 15:49:4737 楼
回复36楼的高成龙：做了五遍遇到同一题 还是认为ABCD
的，一样

你爷爷
2021-03-14 18:20:2138 楼
的，这些题目怎么那么难

叫科目一整晕了花甲哥
2021-03-18 10:07:3340 楼
又错了，3次了


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热门试题

1、发动机着火，错误的做法是____。

2、养成良好的驾驶习惯，能有效的降低汽车排放和噪声，减少____污染。

3、倒车时最好有人辅助指挥，可以避免碰撞物体或行人。

4、运送贵重物品，应采取有效的防盗、抢措施，谨防货损货差，确保货物安全运达目的地。

5、侥幸心理会导致下列哪些行为？

6、运输期限由承运人自行把握，无需与托运人约定。

7、《安全生产法》规定，从业人员对本单位安全生产工作提出检举时，生产经营单位不可以因此解雇该从业人员。

8、下列哪些是不文明驾驶习惯？

9、使用肱骨骨折固定法时，如只有一块夹板，则夹板放在外侧加以固定，用三角巾悬吊伤肢。

10、货运驾驶员在本次诚信考核周期期满时有计分，根据《道路运输驾驶员诚信考核办法》，该分值将转入下一个考核周期。

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